Was ist Mediation?
Mediation wird als Konfliktlösungsverfahren
- in der Politik,
- in der Rechtspflege,
- in der Wirtschaft und Arbeitswelt,
- in Umweltkonflikten,
- in Ehe-, Partnerschafts- und Familienkonflikten,
- in Nachbarschaftskonflikten
- in Konflikten zwischen StudentInnen
- sowie in Konflikten zwischen SchülerInnen
sehr erfolgreich praktiziert.
Mediation ermöglicht
- eine Kommunikation, die auf gegenseitigem Respekt beruht.
- Konflikte in einer konstruktiven Art zu deeskalieren und zu bearbeiten.
- eine einvernehmliche Lösung in einem eher informellen und außergerichtlichen Verfahren zu finden.
- zukünftige Wege zur Klärung und Kooperation.
Konstruktiv. Kooperativ. Lösungsorientiert.
Was ist die Rolle der Mediatorin?
Die Mediatorin ist Prozessbegleiterin und Vermittlerin.
Die Mediatorin
- sorgt für ein konstruktives Gesprächsklima.
- ermöglicht den Parteien eine selbst entwickelte, zukünftig taugliche und zufriedenstellende Lösung zu finden.
- achtet auf ein Ergebnis, das von allen Beteiligten als Win-Win-Situation beurteilt wird.
Begleitend. Vermittelnd. Kompetent.
Welchen Nutzen haben Sie?
Die Parteien haben durch die Mediation die Möglichkeit
- der Situation entsprechend gemeinsam entscheiden zu können.
- eine persönlich passende und tragfähige Lösung zu entwickeln.
- hohe Kosten für einen Gerichtsprozess zu sparen.
- lange Wartezeiten, die zwischen Gerichtsterminen üblich sind, zu vermeiden.
- Termine und somit Zeit nach den persönlichen Anliegen und Dringlichkeiten einzuteilen.
Mitentscheiden. Sparen. Zufrieden Sein.
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